呼和浩特市总工会出台工会干部职业道德准则

近日，呼和浩特市总工会出台了《呼和浩特市工会干部职业道德规范》（以下简称《道德规范》），努力打造一支学习型、创新型、维权型、复合型、廉洁型的“五型”工会干部队伍，为有效履行工会职能、确保工会工作全面提升提供制度化保障。

新出台的《道德规范》包括政治坚定、品行端正，创新进取、高效勤勉，依法履职、团结友爱，敬业爱会、节俭持会等4个方面，体现了工会干部要忠诚党的工运事业，模范遵守党纪国法，清正廉洁，尽职尽责，做职工群众的贴心人；大兴创先争优之风，当创新发展先锋，做和谐建设表率。

《道德规范》对工会干部政治纪律作了严格规定，如“工会干部要认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持科学发展观，自觉接受党的领导，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路。弘扬浩然正气，抵制歪风邪气，严于律己，清正廉洁，遵守纪律，不徇私情。谦虚谨慎，言行一致，诚实守信，健康向上，模范遵守社会公德”。

《道德规范》还对工会干部的日常行为做出了规范，如：要“积极向书本学习、向实践学习、向职工群众学习，优化知识结构，增强学习能力，提高综合素质”；“对待工作要充满激情，保持良好精神状态，雷厉风行，注重效率，勤勤恳恳，兢兢业业。坚持实事求是，认真调查研究，经常深入基层，深入一线，真诚倾听职工呼声，真实反映职工愿望，真情关心职工疾苦”。

《道德规范》明确了工会干部的工作纪律，如“工会干部要面向基层，服务职工，改进工作作风，讲究工作方法，提高工作质量，做职工之友，让职工满意。坚持以职工为本，依靠职工开展工会工作，不断增强基层工会活力，把工会建设成为‘职工之家’”。“要崇尚勤俭节约，反对铺张浪费，爱惜工会财物，做到少花钱，多办事，办好事”。

市总工会要求工会干部要以身作则，模范遵守制度规范；工会干部执行制度规范情况，列入干部年度考核内容，作为干部测评、任免、奖惩的重要依据，纳入机关绩效管理的重要内容。各级工会党组织或纪检组负责对制度规范的贯彻实施进行监督检查。确保《道德规范》的权威性、针对性和可操作性，建立了有效的工会干部道德行为规范制度体系。