“有工作需求的人在哪里?”“就业过程中最重要的因素是什么?”6月14日,新城区总工会举办首期“工会帮就业”—“N类就业技能培训、提升+就业直通车”经验分享主题沙龙活动。
本次沙龙活动是《新城区总工会“N类就业技能培训+就业直通车”品牌项目实施方案》出台以来,一次检验实际效果、阶段性总结、完善布局下一步工作的务实举措,旨在为困难职工再就业拓宽渠道、提供多元化岗位,为有用工需求企业提供点对点技能培训、提升的环境,为做好新形势下全区稳就业、促就业、保民生工作贡献工会力量。
活动现场,通过技能培训直接就业后又成功创业的代表,分享了他们通过技能培训成功就业、创业并为更多人提供就业岗位的成功经验,以及招工用工的心得;企业代表在职工技能提升和稳就业方面提出了建议;辖区街道分管工会工作的负责人对基层工会如何做好“工会帮就业”谈了地区做法:内蒙古环城技工学校负责人从自身办学优势和助力“工会帮就业”介绍了成果经验;区就业局负责人就相关帮扶政策做了解读。交流座谈整个过程气氛热烈。
新城区总工会自2023年底实施“N类就业技能培训+就业直通车”品牌项目以来,持续聚焦“工会帮就业”、产业工人建功立业、素质提升等工作重点,联合相关部门、借助第三方优势,用心、用情、借力使力,已为100余名工会会员提供了汽车维修、电工、无人机等专业技能培训,其中推荐就业42人;近200名职工通过职业能力提升培训,取得相关资格证。下一步,新城区总工会将继续围绕区委中心工作,认真落实上级工会各项工作任务和要求,创新思维持续在“工会帮就业”上发力,切实为职工群众解决实际困难、提升职业能力水平,不断提升职工群众的归属感,幸福感。
呼和浩特市总工会四级调研员王爱民、保障部部长洪颖杰、新城区人大副主任、总工会主席吴红莲和各街道相关领导出席了活动。
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