为切实发挥平等协商和集体合同制度在协调劳动关系中的基础性作用,推动企业和职工建立和谐劳动关系,8月23日上午,新城区总工会在新城区政府西配楼三楼会议室举办2024年度集体协商业务培训班,此次培训邀请到了内蒙古工会事务发展中心副教授常晓媛进行授课,镇、各街道及企业工会主席、专干等共300余人参加了培训。
培训班上,常教授重点对签订集体合同的准备阶段、协商阶段及新就业形态领域平等协商进行了详细的讲解;他结合实际案例,对劳动关系双方如何启动集体协商、要约的形式、协商的内容、集体合同文本的起草、职代会通过和人社局备案等进行具体的指导,对目前基层工会集体协商工作的开展提供了新思路,新办法,新技巧。
此次培训受到大家一致好评,参训企业纷纷表示开展集体协商工作是工会表达职工诉求、回应职工呼声的有效途径,是维护职工劳动经济权益的重要手段。
下一步新城区各基层工会要以此次培训为契机,规范平等协商流程,稳扎稳打,做实做细,积极推进平等协商和集体合同制度的落实,为实现企业与职工双赢贡献力量。
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