土默特左旗协调劳动关系三方委员会 深入企业开展构建和谐劳动关系的工作调研

和谐劳动关系是社会和谐的重要基础，是经济持续健康发展的重要保证。12月4日，土默特左旗协调劳动关系三方委员会深入企业，开展构建和谐劳动关系工作调研。此次调研走访了呼和浩特市吉宏印刷包装有限公司和内蒙古泰利达乳业有限公司。

在走访调研期间，土默特左旗协调劳动关系三方委员会的工作人员与企业管理层及职工代表开展了深入的座谈与交流。企业分别详尽阐述了其在构建和谐劳动关系方面所开展的工作，并全面介绍了企业的生产经营现状、劳动用工状况、劳动合同的签订比率、职工的工资福利待遇、社会保险的缴纳情况，以及劳动安全卫生等方面的具体情形。针对企业在劳动关系领域面临的问题，委员会工作人员进行了详细的解答，明确了构建和谐劳动关系所具有的重大意义与深远价值，要求企业务必严格遵照相关法律法规开展运营活动，积极引导企业构建并优化集体协商机制，保障劳企双方权益的平衡与共荣；同时，督促企业组建工会劳动法律监督委员会，并全面推行“一函两书”制度，借助工会组织强大的监督职能，促进企业劳动法律法规得以精准且切实地贯彻执行，全方位保障职工的合法权益不受侵害；要求企业切实保障职工的合法权益，积极鼓励职工主动参与到企业的管理事务当中，形成企业与职工命运共同体的良好格局，携手共促企业稳健、可持续地蓬勃发展。

此外，土默特左旗协调劳动关系三方委员会的工作人员，还围绕如何进一步加大劳动法律法规的宣传推广力度、有效提升职工的法律意识素养、持续完善企业内部管理体系等多个核心方面，提出了一系列具体明确且行之有效的建设性建议，为优化土默特左旗整体劳动关系生态提供了坚实的智慧支撑与策略保障。

下一步，土默特左旗协调劳动关系三方委员会会持续聚焦企业劳动关系动态，主动为企业与职工开展政策咨询服务工作，致力于构建一个公平、公正、和谐的劳动环境，全力营造和谐稳定的劳动关系生态，进一步为土左旗构建和谐劳动关系事业添砖加瓦、贡献更多力量。